(21. April 2023, Xiamen, China) Um den Aufbau der Unternehmenskultur zu stärken und den Zusammenhalt des Unternehmens zu verbessern, startete Inbertec (Ubeida) in diesem Jahr die erste unternehmensweite Teambuilding-Aktivität, die am Xiamen Double Dragon Lake Scenic Spot teilnahm am 15. April statt. Ziel ist es, die Freizeit der Mitarbeiter zu bereichern, den Teamzusammenhalt weiter zu stärken und den Zusammenhalt und die Kooperationsfähigkeit der Teams zu verbessern.Besserer Kundenservice.
Die Aktivität besteht hauptsächlich in Form von Spielen, wir haben viele Teamwork-Spiele gespielt, wie Trommeln schlagen und Bälle hüpfen, konzertierte Anstrengungen unternehmen (kontinuierliche Anstrengungen unternehmen + gemeinsam vorankommen), leidenschaftlichen Beat und so weiter.Die Aktivitätsszene ist sowohl leidenschaftlich als auch harmonisch.Jeder in jeder Aktivität hat stillschweigende Zusammenarbeit und trägt den Geist der selbstlosen Hingabe, Einheit und Zusammenarbeit voran.Durch das Spielen einer Reihe lustiger Spiele erkennt unser Team, dass Arbeit dasselbe ist wie Teamaktivitäten.Jeder in einem Team ist nicht nur ein Individuum, sondern auch ein Glied in einer Kette.Nur Koordination und Zusammenarbeit können immer sicherstellen, dass Teammitglieder verschiedene Arten von Arbeitsaufgaben effektiv bewältigen.
Nach dem Mittagessen erlebten wir die klassischen Projekte wie Skaten und Rasenlaufen, Bogenschießen usw. Teambuilding-Spiel ist ein Träger.Im Prozess des Teambuilding-Spiels ist es einfacher, sich selbst intuitiv zu erkennen und das Team klar zu sehen.Umso wichtiger ist es, die Persönlichkeit, Stärken und Schwächen jedes Teammitglieds besser zu verstehen.Wir gewinnen nicht nur Selbstvertrauen, Mut und Freude, sondern verbessern auch den Teamzusammenhalt, die Zentripetalkraft und die Kampfeffektivität.Wir schaffen auch eine Art Einheit, Zusammenarbeit und aktive Atmosphäre und verringern die Distanz zwischen den einzelnen Mitgliedern.
Die gut gestalteten Teambuilding-Spiele weckten bei allen großes Interesse und Begeisterung.Im Prozess der Cross-Over-Spielerfahrung errangen die Teammitglieder durch gemeinsame Zusammenarbeit einen Sieg nach dem anderen.Diese Aktivität stärkte nicht nur den Zusammenhalt unter den Mitarbeitern, sondern kultivierte auch das stillschweigende Verständnis untereinander, förderte das Miteinander und trainierte den Teamgeist.In Zukunft werden wir uns gegenseitig helfen und zusammenarbeiten, um die Arbeit des Teams besser zu erledigen.
Inbertec (Ubeida) hat durch sein Handeln bewiesen, dass „Aufbau eines hochqualifizierten und effizienten Teams“ nicht nur ein Slogan, sondern eine in die Unternehmenskultur integrierte Überzeugung ist.
Wir veranstalten von Zeit zu Zeit eine Vielzahl von Mitarbeiteraktivitäten, um ihre Teamfähigkeit zu verbessern.Gleichzeitig setzt sich Inbertec (Ubeida) für eine gesunde und aktive Lebens- und Arbeitsweise ein, ermutigt die Mitarbeiter, proaktiv zu sein und sich ständig selbst herauszufordern, und trägt den kooperativen Geist von Inbertec (Ubeida) weiter.
Postzeit: 21. April 2023
