(21. April 2023, Xiamen, China) Um die Unternehmenskultur zu stärken und den Zusammenhalt im Unternehmen zu verbessern, startete Inbertec (Ubeida) am 15. April erstmals dieses Jahr eine unternehmensweite Teambuilding-Aktivität am Aussichtspunkt Double Dragon Lake in Xiamen. Ziel ist es, die Freizeit der Mitarbeiter zu bereichern, den Teamzusammenhalt weiter zu stärken und den Zusammenhalt und die Zusammenarbeit zwischen den Teams zu verbessern. So soll der Kundenservice verbessert werden.
Die Aktivität besteht hauptsächlich aus Spielen. Wir haben viele Teamwork-Spiele gespielt, wie z. B. Trommeln und Bälle prellen, gemeinsame Anstrengungen unternehmen (kontinuierliche Anstrengungen unternehmen + gemeinsam vorankommen), leidenschaftliches Beaten und so weiter. Die Aktivitätsszene ist sowohl leidenschaftlich als auch harmonisch. Jeder an jeder Aktivität arbeitet stillschweigend mit und trägt den Geist selbstloser Hingabe, Einheit und Zusammenarbeit weiter. Durch das Spielen einer Reihe lustiger Spiele wird unserem Team vollständig bewusst, dass Arbeit dasselbe ist wie Teamaktivität. Jeder in einem Team ist nicht nur ein Individuum, sondern auch ein Glied in einer Kette. Nur Koordination und Zusammenarbeit können stets sicherstellen, dass die Teammitglieder verschiedene Arten von Arbeitsaufgaben effektiv bewältigen.
Nach dem Mittagessen probierten wir klassische Aktivitäten wie Skateboarding, Grasskaten und Bogenschießen aus. Teambuilding-Spiele sind eine Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln. Im Teambuilding-Prozess fällt es leichter, sich selbst und das Team klar zu erkennen. Wichtiger ist es, die Persönlichkeit, Stärken und Schwächen jedes einzelnen Teammitglieds besser zu verstehen. Wir gewinnen nicht nur Selbstvertrauen, Mut und Freude, sondern stärken auch den Teamzusammenhalt, die Zentripetalkraft und die Kampfkraft. Wir schaffen außerdem eine Atmosphäre der Einheit, Zusammenarbeit und Aktivität und verringern die Distanz zwischen den einzelnen Mitgliedern.
Die gut konzipierten Teambuilding-Spiele weckten bei allen großes Interesse und Begeisterung. Im Verlauf der übergreifenden Spielerfahrung errangen die Teammitglieder durch gemeinsame Zusammenarbeit einen Sieg nach dem anderen. Diese Aktivität stärkte nicht nur den Zusammenhalt der Mitarbeiter, sondern förderte auch das gegenseitige Verständnis, förderte den Kooperationssinn und schulte den Teamgeist. Wir werden uns in Zukunft gegenseitig helfen und zusammenarbeiten, um die Arbeit des Teams noch besser zu erledigen.
Inbertec (Ubeida) hat durch seine Taten bewiesen, dass der „Aufbau eines hochqualifizierten und effizienten Teams“ nicht nur ein Slogan, sondern eine in die Unternehmenskultur integrierte Überzeugung ist.
Wir veranstalten von Zeit zu Zeit verschiedene Mitarbeiteraktivitäten, um ihre Teamfähigkeit zu verbessern. Gleichzeitig befürwortet Inbertec (Ubeida) eine gesunde und aktive Lebens- und Arbeitsweise, ermutigt die Mitarbeiter, proaktiv zu sein und sich ständig selbst herauszufordern, und trägt den kooperativen Geist von Inbertec (Ubeida) weiter.
Veröffentlichungszeit: 21. April 2023
